Суды защитили право работников не пить с коллегами
Судебная коллегия признала незаконным наказание за отказ от участия в совместных праздниках. Выясняем, почему работодатель больше не может принуждать к тимбилдингу. Праздник по принуждению: суть судебного спора Представьте ситуацию: на…